Với lĩnh vực công tác được Hội đồng SEAMEO thông qua là lãnh đạo và quản lý giáo dục, Trung tâm đã thực hiện nhiều hoạt động giảng dạy, bồi dưỡng cho cán bộ quản lý giáo dục các cấp. Khởi thủy, Trung tâm chỉ có 6 nhân viên và một vài hoạt động. Đến nay, sau 15 năm phấn đấu không ngừng, Trung tâm đã xây dựng đội ngũ với hơn 60 cán bộ, viên chức, hầu hết đều là cán bộ chuyên môn có trình độ và kinh nghiệm. Ngoài ra, Trung tâm cũng đã phát triển nhiều hoạt động như đào tạo, nghiên cứu, phục vụ cộng đồng, hợp tác quốc tế và trao đổi thông tin. Trung tâm đã góp phần tích cực trong việc bồi dưỡng và nâng cao năng lực cho đội ngũ giáo viên/giảng viên, các nhà quản lý giáo dục ở Việt Nam cũng như trong và ngoài khu vực (như Afghanistan và Bangladesh). Đặc biệt, Trung tâm chú trọng đến các lĩnh vực cụ thể như đảm bảo và kiểm định chất lượng; quản lý chương trình học, lớp học, trường học;  đánh giá giáo viên/giảng viên và học sinh/sinh viên, ứng dụng ICT trong quản lý và giảng dạy….

Cốt lõi của các hoạt động tại Trung tâm chính là xây dựng và chia sẻ thông tin và kinh nghiệm về những trường hợp điển hình cũng như những mô hình hay trong quản lý, dạy và học dễ dàng điều chỉnh và ứng dụng, đặc biệt ngay ở những vùng sâu, vùng xa, vùng khó khăn để các nhà quản lý, giáo viên và học sinh có thể hiểu và ứng dụng được trong hoàn cảnh riêng của họ nhằm tự đổi mới trường học và cải thiện cuộc sống.

Để hoàn thành trọng trách và sứ mạng, Trung tâm tích cực và chủ động tìm kiếm các nguồn lực bên ngoài tạo thêm thu nhập như đã quy định trong Hiến chương SEAMEO và Quy chế hoạt động của Trung tâm. Một trong những nỗ lực đó chính là việc xây dựng thành công các chương trình đào tạo tiếng Anh, phần lớn là ngoài giờ, nhằm phục vụ nhu cầu học tập của cộng đồng. Giờ đây, các chương trình này đã trở thành một trong những địa chỉ học tiếng Anh uy tín nhất tại Thành phố Hồ Chí Minh và trong nước. Rõ ràng là những hoạt động đào tạo này không chỉ phục vụ cộng đồng mà còn giúp xây dựng những chương trình miễn phí về giáo dục và quản lý giáo dục cho Việt Nam và khu vực, đặc biệt ở các vùng khó khăn.

Thay mặt Trung tâm, chúng tôi trân trọng cám ơn Hội đồng SEAMEO và Ban thư ký SEAMEO về các chính sách, sự ủng hộ và giúp đỡ, cám ơn Bộ Giáo dục và Đào tạo Việt Nam và các cơ quan thuộc Bộ về sự lãnh đạo cũng như sự giúp đỡ về thủ tục và tạo mọi điều kiện tốt nhất cho Trung tâm phát triển, cám ơn Hội đồng quản trị Trung tâm về sự chỉ đạo và hỗ trợ, và cám ơn các cá nhân và cơ quan đối tác trong nước và quốc tế về sự giúp đỡ và hợp tác. Đặc biệt, chúng tôi vô cùng biết ơn lãnh đạo Bộ qua các thời kỳ về chính sách đãi ngộ và phát triển đội ngũ. Cuối cùng, chúng tôi muốn gửi lời ghi ơn đến cán bộ, viên chức Trung tâm, hiện đang công tác hay đã nghỉ hưu, về sự tận tụy và đóng góp không mệt mỏi để Trung tâm thực hiện chức năng và sứ mạng của mình.

Trong chặng đường đã qua, Trung tâm tự hào với những thành quả đạt được, đồng thời, cũng nhìn lại để học và rút ra những bài học kinh nghiệm của chính mình và của người khác. Quan trọng hơn, Trung tâm nhìn về tương lai phấn đấu trở thành một trung tâm khu vực hàng đầu “cống hiến cho việc phát triển nguồn nhân lực thông qua lãnh đạo và quản lý giáo dục nhằm xây dựng xã hội và cuộc sống tươi đẹp hơn”.

Trân trọng,

Ban Giám đốc